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《紅星資本局》報道，近日陷入人事架構調整及裁員風波的平安好醫生(01833.HK)表示，公司根據業務發展需要，不時進行組織架構及人員的調整，是常規管理動作，而有關的動作已於去年完成，公司已採取積極措施幫助因調整而受影響的員工，充分保障其合法勞動權益。 平安好醫生去年開始中高層及普通員工的職務調整，當中大部分高層需重新競聘上崗，包括高級副總裁陳琳、吳德軍等人在競聘中失利。此外，公司主要組織架構也重新佈局為技術中心、醫療事業中心等五大中心。