来源：量子位

挑战当头，TikTok的CEO凯文·梅耶尔（Kevin Mayer），走了。

字节跳动刚刚确认，入职不到3个月，这位字节全球COO、TikTok首席执行官，正式辞职。

而更早之前，字节跳动已经正式对特朗普政府提起诉讼，要跟美国官方硬刚到底。

但目前还不知道，这是否就是梅耶尔火速辞职的原因。

加盟不足3月，字节跳动在美国最有权势的高管

梅耶尔入职字节跳动和全面掌舵TikTok，仅仅是在三个月之前。

当时字节跳动官方宣布，前迪士尼公司高级执行副总裁兼首席战略官——江湖人称的“迪士尼太子”，从6月1日起入职。

这也被解读为TikTok在美国更好发展风向标。

梅耶尔后来接受媒体采访时说，加入字节跳动是他不能错过的一个独特机会，“像字节跳动和Tik Tok这样的公司并不多”，并准备大干一场。

但是，计划不如变化快，随着TikTok的处境急转直下，并且字节跳动决定硬刚特朗普政府，梅耶尔在炮火一线，挂印辞职。

据英国《金融时报》的报道，梅耶尔还给员工写了内部信解释辞职原因：

最近几周，随着政治环境的急剧变化，我对公司结构变革的要求，以及对我参与的全球角色的意义，进行了深入思考。

在这种背景下，我们预计很快会达成一项决议，我怀着沉重的心情告诉大家，我决定离开公司。

梅耶补充说：

我明白，由于美国政府推动出售（TikTok）美国业务的行动，我签约担任的角色——包括在全球范围内管理TikTok——将变得非常不同。”

至于谁来接班，在这封信件中也有所透露——瓦内萨 · 帕帕斯（Vanessa Pappas），TikTok 目前的总经理。

帕帕斯曾在Youtub服务七年，曾一手搭建起YouTube的用户增长团队。

她于2018年11月加入字节跳动，担任战略顾问，2019年1月开始担任TikTok 美国总经理。

梅耶尔其人：迪士尼“太子”

凯文·梅耶尔1962年出生于美国加州洛杉矶，今年58岁。

本科就读于麻省理工学院，之后在麻省理工学院、圣迭戈州立大学和哈佛商学院读书。

1993年，他31岁的时候加入迪士尼，工作7年之后离开。2000年2月离开，加入花花公子，负责playboy.com网站。

之后他又换了2家公司，在2005年重新回到迪士尼，担任首席战略官和资深执行副总裁，一直工作到2020年5月。

在此期间，他参与主导了迪士尼对皮克斯工作室、漫威娱乐、卢卡斯影业和20世纪福斯等重要收购案。

2018年被任命为迪士尼直效行销与国际部门主席，带队推出的Disney+，在市场上很快就获得了成功，给迪士尼抢到了流媒体时代的船票，被称为“迪士尼的流媒体之王”，甚至江湖人称“迪士尼太子”、接班人。

以至于在2020年5月加入TikTok的时候，让很多人感到意外和不可思议，但并非不能理解：

借助一位美国的CEO，来提升TikTok在美国的信誉，从而提高其在监管机构中的地位。

但事情的发展态势，并非张一鸣和梅耶尔所预期的那样。

梅耶尔到任之后，特朗普政府不仅没有减缓对TikTok的打压力度，发而在今年6月之后变本加厉了。

TikTok面临打压，前景不明朗

在梅耶尔加入TikTok之前，美国就已经开始了针对TikTok的围剿行动。

先兆是有些美国共和党国会议员，呼吁考虑TikTok带来的国家安全风险。他们认为，中国可能会通过TikTok获取美国用户的资料。

到去年年底，力度开始加大。

一方面是美国五角大楼要求军方人员，删除TikTok应用。另一方面是美国外国投资委员会开始对TikTok展开调查。

到今年6月，梅耶尔到任不到一个月，特朗普政府对TikTok的敌意已经不再抑制。美国国务卿蓬皮奥公开表示，正在考虑封杀TikTok。

美国国会也通过法案，要求政府职员不得在工作手机上安装TikTok。

7月底，特朗普在接受媒体采访时给出表态：正在研究TikTok，可能会封禁，但还在寻求其他的替代方案。

在这个过程中，字节跳动及TikTok方面也一直没有坐以待毙。

在梅耶尔的带领下，TikTok招募了一支35人以上的游说大军对白宫发起攻势，但成效并不是十分显著。

之后便传来了TikTok卖身微软的说法，甚至连甲骨文都要参与抢购。

经过一段时间周旋，字节跳动方面已经不再寻求其他办法，而是在8月25日正式起诉特朗普政府。

声明中指出，特朗普于8月6日发布的行政命令有可能剥夺TikTok社区用户的权利，没有任何证据证明采取这种极端行动是正当，也不符合任何正当程序。

字节跳动说：我们别无选择，只能采取行动保护我们的权利，以及TikTok社区和雇员的权利。

但谁也没想到，在字节跳动决定硬刚的时候，身处一线的TikTok的CEO竟然离职了……

现在，37岁的张一鸣，肩上的压力更大了。

在确认梅耶尔离职的同时，他给出了最新的表态：

我们正在迅速采取行动，寻找解决我们在全球面临的问题的办法，特别是在美国和印度。

虽然我不能透露细节，但我可以向您保证，我们正在制定符合用户、合作伙伴和员工利益的解决方案。